მაიკროსოფტი აჩერებს ხელფასის ინდექსაციას

მაიკროსოფტმა გადაწყვიტა არ გაზარდოს ხელფასები სრულ განაკვეთზე თანამშრომლებისთვის 2023 წელს. ამის შესახებ Bloomberg იტყობინება.

როგორც ჟურნალისტებისთვის გახდა ცნობილი, Microsoft-ის აღმასრულებელი დირექტორის სატია ნადელას გადაწყვეტილება თანამშრომლებს შიდა დაგზავნის სიაში განუცხადა.

სატია ნადელამ განმარტა, რომ ეს ნაბიჯი აუცილებელია იმისათვის, რომ საკმარისი მოგება გამოიმუშაოს პლატფორმის ხელოვნურ ინტელექტზე მთავარ გადასვლაში ინვესტირებისთვის.

ამავდროულად, კომპანია განიხილავს საათობრივი ხელფასის მქონე თანამშრომლებისთვის ტარიფების გაზრდის იდეას.
ამასთან, არ უნდა გქონდეთ იმედი პრემიებისა და ბონუსების ზომის ზრდაზე.

„კომპანიის დონეზე, ჩვენ გვესმის, რომ ჩვენ უნდა მივიღოთ მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილებები ადამიანებში ინვესტიციების შესახებ, რათა ერთდროულად გადავიდეთ ცვალებად ეკონომიკურ გარემოში და განვახორციელოთ დიდი პლატფორმის ცვლილებები“, - დაადასტურა Microsoft-ის წარმომადგენელმა.
როგორც იანვარში გახდა ცნობილი, მაიკროსოფტი გეგმავს ათასობით სამუშაო ადგილის შემცირებას და ადამიანური რესურსების და საინჟინრო განყოფილებების პოზიციების გაუქმებას.

გეგმები იყო მისი სამუშაო ძალის დაახლოებით 5%-ის, ანუ დაახლოებით 11000 თანამდებობის დათხოვნა.

30 ივნისის მდგომარეობით, კომპანიას ჰყავდა 221,000 სრულ განაკვეთზე თანამშრომელი, მათ შორის 122,000 შეერთებულ შტატებში და 99,000 საზღვარგარეთ.

შეგახსენებთ, რომ Google გეგმავს გენერაციული ხელოვნური ინტელექტის შემოღებას თავის სარეკლამო ბიზნესში უახლოეს თვეებში, რათა გააგრძელოს სხვა მსხვილ კომპანიებთან, რომლებიც ინოვაციურ ტექნოლოგიას აერთიანებენ თავიანთ პროდუქტებში.